Άρθρο του Θεόδωρου Τουλγαρίδη Με τις αποφάσεις που λάβαμε πρόσφατα στο ΔΣ του Κοινωνικού Οργανισμού του Δήμου Πατρέων (ΚΟΔΗΠ), μετά από εισήγηση της δημοτικής αρχής, και της στήριξής τους από το Δημοτικό Συμβούλιο του Δήμου Πατρέων για μη άσκηση έφεσης ούτε αναίρεσης κατά της απόφασης του Μονομελούς Πρωτοδικείου Αθηνών, που αναγνώρισε την μετατροπή των συμβάσεών τους από ορισμένου σε αορίστου χρόνου, αμετάκλητα ουσιαστικά "μονιμοποιήθηκαν" οι συγκεκριμένοι συμβασιούχοι εργαζόμενοι του ΚΟΔΗΠ. Πρόκειται για 46 εργαζόμενους, που εργάζονται συνεχώς στον ΚΟΔΗΠ οι περισσότεροι εδώ και 15 με 20 χρόνια, που προσλήφθηκαν με διαγωνισμούς με κριτήρια ΑΣΕΠ, μέσω προγραμμάτων ΕΣΠΑ, που κυρίως καλύπτουν και τις δαπάνες μισθοδοσίας τους. Απασχολούνται σε ΠΣ, ΚΔΑΠ, ΚΔΑΠαΜΕΑ, Κέντρο Κοινότητας, Παράρτημα Ρομά, Δομή αστέγων, Κοινωνικό Παντοπωλείο. Όλα αυτά τα χρόνια συνάπτουν διαδοχικές επαναλαμβανόμενες ετήσιες συμβάσεις με τον ΚΟΔΗΠ, υπό καθεστώς...