Επιχειρήσεις που εφαρμόζουν σύστημα πενθήμερης εβδομαδιαίας εργασίας: Πότε οι εργαζόμενοι μπορούν να εργασθούν νομίμως και την έκτη ημέρα της εβδομάδας;
Καταρχήν, σε περίπτωση εφαρμογής συστήματος πενθήμερης εβδομαδιαίας εργασίας (με ΣΣΕ, Ατομική Σύμβαση κ.λπ.), το νόμιμο ωράριο ανέρχεται σε 8 ώρες/ημέρα, συν 1 ώρα υπερεργασία/ημέρα και 45 ώρες εβδομαδιαίως. Επιπλέον, οι εργαζόμενοι δικαιούνται δύο ημέρες εβδομαδιαίας ανάπαυσης. Η 6η ημέρα εργασίας στο σύστημα της πενθήμερης εργασίας (συνήθως Σάββατο) αποτελεί μεν ημέρα υποχρεωτικής ανάπαυσης του εργαζόμενου, πλην όμως δεν έχει τον χαρακτήρα της ημέρας υποχρεωτικής αργίας, όπως η 7η ημέρα της εβδομάδος (Κυριακή), η οποία ρυθμίζεται ειδικώς από τις διατάξεις του Β.Δ. 748/1966.Απασχόληση εργαζομένων κατά την 6ηημέρα της εβδομάδας σε επιχειρήσεις συνεχούς λειτουργίας: Με τα άρθρα 25 και 26 του ν. 5053/2023 θεσμοθετήθηκε για πρώτη φορά η δυνατότητα για πραγματοποίηση πρόσθετης βάρδιας κατά την 6η ημέρα της εβδομάδας μόνο σε επιχειρήσεις ή εκμεταλλεύσεις συνεχούς λειτουργίας που εφαρμόζουν σύστημα πενθήμερης εβδομαδιαίας εργασίας για τους...
ΛΕΞΕΙΣ ΚΛΕΙΔΙΑ

Palo News Digest
⭐⭐⭐⭐⭐Σχετικά Θέματα
Palo News Digest
Ελλάδα
- Αγροτικά(24)
- Άμυνα(65)
- Αστυνομικά(99)
- Εκπαίδευση(180)
- Εργασία(99)
- Θρησκεία(7)
- Κοινωνία(489)
- Νομικά(7)
- Ομογένεια(0)
- Πολιτική(565)

Σχόλια (0)
Κάντε Login για να αφήσετε το σχόλιό σας
Μπορείς να κάνεις login εδώ ή κάνε εγγραφή από εδώ.