Η ευελιξία και η εμπιστοσύνη είναι τα δυο στοιχεία, τα οποία κατά κύριο λόγο ζητούν οι εργαζόμενοι από το εργασιακό τους περιβάλλον. Σε μια χρονική συγκυρία που φαινόμενα, όπως αυτό της "μεγάλης παραίτησης", δημιουργούν προσχώματα στην αγορά εργασίας, η ευελιξία αναδεικνύεται σε βασικό κίνητρο, ώστε τα νέα ταλέντα να επιλέξουν έναν εργοδότη. Το 45% των εργαζομένων...
Σχόλια (0)
Κάντε Login για να αφήσετε το σχόλιό σας
Μπορείς να κάνεις login εδώ ή κάνε εγγραφή από εδώ.