istock Ανατροπές σε προσλήψεις - αποχωρήσεις, ωράρια και συμβάσεις φέρνει το νέο εργασιακό νομοσχέδιο που εισέρχεται στην τελική ευθεία, και αναμένεται να κατατεθεί στη Βουλή μέσα στον μήνα. Οι ρυθμίσεις του προβλέπουν νέο σύστημα διευθέτησης του χρόνου εργασίας το οποίο θα επιτρέπει την αύξηση και μείωση του χρόνου εργασίας σε εβδομαδιαία βάση, γρήγορες προσλήψεις και αποχωρήσεις εργαζομένων με διαδικασίες fast track μέσω ειδικής εφαρμογής αποδοχής των όρων απασχόλησης ή διακοπής της σύμβασης στο κινητό τηλέφωνο, αλλά και μείωση του γραφειοκρατικού φόρτου για τις επιχειρήσεις με την κατάργηση εντύπων για τις άδειες, τις μετακινήσεις εκτός έδρας, των καταστάσεων προσωπικού κ.α Στις παρεμβάσεις για τη μείωση της γραφειοκρατίας και του διοικητικού βάρους των επιχειρήσεων που θα επιφέρει το νέο εργασιακό νομοσχέδιο, αναφέρθηκε ο Γενικός Γραμματέας Εργασιακών Σχέσεων Νίκος Μηλαπίδης, μιλώντας στο Βιοτεχνικό Επιμελητήριο Αθήνας. Οι αλλαγές...