Η εκτίμηση των συναδέλφων μπορεί να βοηθήσει τους εργαζόμενους να αντιμετωπίσουν τις αρνητικές εμπειρίες στην δουλειά, σύμφωνα με νέα μελέτη ερευνητών από το University of East Anglia (UEA) στο Ηνωμένο Βασίλειο, το Πανεπιστήμιο Κύπρου και το Αριστοτέλειο Πανεπιστήμιο Θεσσαλονίκης, στην Ελλάδα. Όπως αναφέρουν, οι εργαζόμενοι βιώνουν "πικρία" - μια συναισθηματική αντίδραση στην αντιλαμβανόμενη αδικία στο χώρο εργασίας - τις ημέρες που τους ανατίθενται περιττά ή δυσανάλογα καθήκοντα. Το αρνητικό αυτό συναίσθημα δεν πλήττει μόνο την απόδοσή τους στην δουλειά, αλλά επηρεάζει και την προσωπική τους ζωή, ενισχύοντας την τάση για "rumination", την συνεχή δηλαδή ανακύκλωση αρνητικών σκέψεων και συναισθημάτων γύρω από τα αίτιά τους. Αυτό καθιστά δύσκολη την αποδέσμευση από την εργασία και μπορεί μακροπρόθεσμα να εμποδίσει την ανάκαμψη από το εργασιακό στρες.Χρήσιμη η εκτίμηση, αλλά δεν φτάνει Η μελέτη, που δημοσιεύθηκε στο Work & Stress...